常规的企业自成立起就要按照会计准则建立账簿，并依据原始凭证合规进行会计记录和纳税申报，这是法定要求，也是企业的必要义务。对于涉嫌偷逃税款的行为，税务机关有权对其进行稽查、处罚甚至追究刑事责任。

由于中小微企业的规模限制，大多数采取聘请兼职会计的方式进行会计和报税工作。当兼职会计手头的客户逐渐增多，从几家到四五家，甚至上百家时，代账公司开始崭露头角。代账公司的兴起是社会化分工和会计行业专业化发展的必然趋势。代账公司降低了企业聘请会计人员的成本，并确保会计工作的专业性，这是它们存在的价值所在。

随着代账业务的发展，相关衍生业务也逐渐增多。代办营业执照、企业资质代办、商标专利代理、企业网站制作等企业服务项目成为代账公司涉足的领域。一些代账公司甚至进一步发展，从仅提供会计服务扩展到提供审计和税务筹划等高级会计服务，甚至开设会计师事务所。这种发展符合市场需求，同时也促进了代账行业的进一步专业化和多元化发展。

代账公司的现状

可以说，代账公司经历了30多个年头的发展，已经成为一个蓬勃发展的行业。

在天眼查上以“代理记账”为关键词搜索，得到的结果超过10W条，至于是十几万，还是二三十万，大家可以想象这个规模。

仅仅安徽地区就有13976家企业其营业范围包括了代账业务！

要知道，从事代账业务的企业，除了标名挂号的公司外，还有可能是知识产权代理机构、人力资源公司、会计师事务所、企业管理顾问公司、会计培训学校，如果把这些企业也加进去，那么这个数字至少会翻一倍！当然，这还不算无法统计的个人代账群体！

代账公司的规模一般有20户以内（个人代账）、20-100户（起步）、100-300户（微型）、300-500户（小型）、500-1000户（标准）、1000-2000户（中型）、2000-1W户（大型）、1W户以上（规模型）这几个层次，其中绝大多数处于小微型档次。

代账行业在企业服务领域异军突起，吸引了很多企业加入代账的赛道，但并非因为这个行业的钱好赚。实际上，代账行业并不是那么容易干的行业，只是诸多因素导致了这个行业的“繁荣”。

企业转型做代账，是因为觉得代账行业“轻资产、钱好赚”，但这种想法是片面的。代账公司的老板多数是老会计出身，但新杀入代账江湖的代账老板未必多懂会计工作，但销售确实非常有“狼性”，在这种背景下，“杀价”抢客成为搅动市场的一种有效手段，也导致了代账费的持续下滑。

中小微企业的老板往往不重视内部财务的管理，不聘请专职会计，但总要找个代账会计报税，这也是会计转型为代账会计的原因之一。会计学校的实操课程多数以传统会计为培养目标，以报税为工作导向，而中小企业的报税基本都委托给了代账公司，会计需要懂得业财结合，会进销存系统，这也导致了会计以代账报税为创业目标的必然性。这些因素导致了代账行业内部竞争加剧，同时也降低了客户对代账公司的专业度认知，间接导致了代账费持续下滑。

代账公司应该何去何从？

代账公司在面对竞争激烈的市场环境中，可以考虑以下方向进行发展和转型：

提供增值服务：除了传统的代账服务，代账公司可以考虑扩展业务范围，提供更多的增值服务，如税务咨询、财务筹划、业务咨询等。这样可以增加收入来源并提升客户满意度。

技术升级与数字化转型：借助信息技术和数字化工具，代账公司可以提高工作效率和准确性。投资于会计软件和自动化系统，提供在线会计服务，简化流程并降低成本。

行业专业化：代账公司可以在特定行业或领域内进行专业化发展，建立行业专长和口碑优势。通过提供针对特定行业的专业服务，吸引更多相关企业的合作。

教育培训业务：代账公司可以转型发展为会计培训机构，提供线上网校和线下校区运营。这样可以将代账公司的专业知识和经验转化为培训课程，吸引有培训需求的个人和企业，开辟新的盈利模式。

合作与加盟：代账公司可以考虑与其他企业或机构进行合作与加盟，共同开展业务拓展和市场推广。通过合作伙伴的资源共享和互补优势，实现业务的互利共赢。

在转型过程中，代账公司需要进行充分的市场调研和战略规划，了解客户需求和市场趋势，制定合适的发展策略。同时，注重提升员工的专业素质和服务水平，不断优化运营管理，提升企业竞争力。